Для того чтобы успешно справляться с задачами управления, организатору производства нужны обширные знания и умение мыслить.

Современная точка зрения заключается в том, что даже в организациях с эффективным управлением некоторые конфликты не только возможны, но даже могут быть и желательн.

В настоящее время организационному развитию уделяется большое внимание. Как правило, под ним понимаются некоторые целенаправленные изменения.

ФОТ и заработная плата

Таблица 15. - Данные для расчета заработной платы руководителей

Руководителя

Оклад, руб.

Отработано, час

Заработная плата, руб.

план

факт

Ст. мастер

12288

176

12288

12288

Мастер

10240

154

10240

8960

Мастер

10240

120

10240

6981,82

     

32768

28229,8

Таблица 16. - Данные для расчета заработной платы вспомогательных рабочих

Вспомогательные рабочие

Количество, чел.

ЧТС, руб.

Отработано смен

Формула для расчета

Заработная плата

план

факт

Наладчик 4-го разряда

2

37,376

20

З.пл.=Численность*ЧТС*Число смен

13156,35

11960,32

Транспортировщик 2-го разряда

3

26,8288

18

14165,60

11590,

Распределитель работ 3-го разряда

1

32,3584

22

5695

5695

         

33017

29245

З.пл. = Численность * ЧТС * Число смен

Перейти на страницу:
1 2 3

Стратегический менеджмент  - Все права защищены - www.managementkind.ru